Dentro del finiquito nos encontramos con otros conceptos, como pueden ser el resto de las cantidades, que está pendiente de pago, como pueden: las cantidades que corresponden a conceptos, que se han ido abonado, con tiempo de retraso (como pueden ser las primas de productividad o las horas extraordinarias, que ha realizado el empleado), las posibles indemnizaciones, a las que el empleado tiene derecho y otro tipo de pagas extraordinarias, que se han regulado, por parte del convenio que se está aplicando -por ejemplo, podremos hablar de la paga de beneficios.
Por ejemplo, un trabajador va a recibir un finiquito de 1135,8 euros= 270 euros por el mes de diciembre + 703, 8 euros, en pagas extraordinarias + 162 euros por las vacaciones, que no han sido disfrutadas.
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